(사) 한국기상학회 정관 시행세칙

제 1 장 회비

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제26조와 제35조에 따라 회무집행에 필요한 회비를 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (정회원 회비) 정회원의 입회금은 10,000원, 회비는 년 30,000원으로 한다.

제 3 조 (평의원 회비) 평의원의 회비는 정회원 회비 년 30,000원과 평의원 회비 년 30,000원으로 한다.

제 4 조 (준회원 회비) 준회원의 입회금은 5,000원 회비는 년 15,000원으로 한다.

제 5 조 (특별회원 회비) 특별회원의 회비는 년 100,000원 이상으로 한다.

제 6 조 (명예회원) 명예회원 및 명예회장은 회비 면제 및 학회 활동에 따른 경비를 지원 받을 수 있다.

제 7 조 (종신회원 회비)종신회원은 정회원회비 15년분 이상을 납부한 회원이 된다.

제 8 조 (외국회원 회비) 외국에 거주하는 정회원의 회비는 입회비 US＄10.00, 연회비 US＄20.00 로 한다.

제 9 조 (회비납부 기한) 회원은 당해 년 회비를 회계연도 말일까지 납부하여야 한다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1990년 9월 15일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 1993년 10월 28일부터 유효하다.
3. (시행일) 이 세칙은 2004년 3월 26일부터 유효하다.
4. (시행일) 이 세칙은 2007년 4월 26일부터 유효하다.
5. (시행일) 이 세칙은 2008년 1월 1일부터 유효하다.

제 2 장 포상위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제 35조에 따라 한국기상학회상 포상에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원장 1인, 위원 10-15인으로 구성되며 학회장이 위원장이 되고 간사를 둘 수 있으며, 필요에 따라 소위원회를 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 포상위원회는 다음 사항을 관장한다.
1. 한국기상학회상 수상자의 심의 선정
2. 기타 포상의 추천자 심의 선정

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집하고, 위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1990년 9월 15일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 1991년 8월 2일부터 유효하다.
3. (시행일) 이 세칙은 1993년 4월 23일부터 유효하다.
4. (시행일) 이 세칙은 1998년 12월 29일부터 유효하다.
5. (시행일) 이 세칙은 2000년 10월 26일부터 유효하다.
6. (시행일) 이 세칙은 2008년 4월 25일부터 유효하다.

제 3 장 편집위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제4조와 제35조에 따라 학회간행물의 편집과 출판에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원장 1인, 위원 25인 이내로 구성하며 편집이사가 위원장이 된다.

제 3 조 (직무) 편집위원회는 다음 사항을 관장한다.
1. 한국기상학회 학술지의 발간
2. 평의원회로부터 위임받은 기타 간행물의 발간

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집하고, 위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1990년 9월 15일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 2000년 10월 26일부터 유효하다.
3. (시행일) 이 세칙은 2004년 3월 26일부터 유효하다.

제 4 장 학술위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제4조와 제35조에 따라 학술의 교류와 진흥을 위한 사항들을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성)이 위원회는 위원 10-15인으로 구성되며 학술이사가 위원장이 된다. 위원을 장으로 하는 학술분과위원회를 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 이 위원회는 다음 사항들을 수행한다.
1. 기상 학술 정보의 교류
2. 기상 학술 발표회 및 워크숍 관장
3. 기상 학술 발전과 진흥

제 4조 (분과위원회) 다음과 같은 분과위원회를 둘 수 있다.
대기역학, 대기물리, 환경 및 응용기상, 기후, 기상기술

제 5 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 6 조 (회의 및 의결) 위원장과 분과위원회 위원장은 필요에 따라 위원회와 분과위원회를 소집 한다.
위원회와 분과위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1990년 9월 15일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 1999년 10월 28일부터 유효하다.
3. (시행일) 이 세칙은 2004년 3월 26일부터 유효하다.


제 5 장 대기과학용어 심의위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제4조와 제35조에 따라 대기과학용어를 심의 보급시키기 위한 대기과학용어 심의위원회의 구성과 활동을 위한 사항들을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원 50인 이내로 구성되며 위원장은 간사 약간 명을 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 이 위원회는 다음 사항을 수행한다.
1. 과학기술용어집의 해당 용어의 검토
2. 새로운 용어의 제정
3. 관련 타 분야의 공통용어 조정
4. 기타 대기과학용어의 보급에 관한 사항

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집하고, 위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1990년 9월 15일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 1993년 10월 28일부터 유효하다.
3. (시행일) 이 세칙은 2005년 10월 28일부터 유효하다.

제 6 장 연구개발 위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제4조와 제35조에 따라 기상학의 연구개발 및 기상 지식의 보급을 위한 사항들을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원장 1인, 위원 15인 이내로 구성되고 위원장은 간사를 둘 수 있다. 필요에 따라 위원을 장으로 하는 소위원회를 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 이 위원회는 다음 사항들을 수행한다.
1. 기상학의 연구 조사 및 기술 개발
2. 기상 정보와 기상 기술의 사회적 보급 및 활용
3. 기타 이 위원회에서 필요하다고 인정되는 사항

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집하고, 소위원회 위원장은 필요에 따 라 소위원회를 소집한다. 위원회와 소위원회의 의결은 정 관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1990년 9월 15일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 1994년 4월 29일부터 유효하다.

제 7 장 교육위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제4조와 제35조에 따라 초. 중. 고교 및 대학에서의 기상교육 발전을 위한 사항들을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원장 1인, 위원 15인 이내로 구성되고, 위원장은 간사를 둘 수 있다. 필요에 따라 위원을 장으로 하는 소위원회를 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 이 위원회는 다음 사항들을 수행한다.
1. 초ㆍ중ㆍ고교 및 대학의 기상교육 과정의 개발
2. 기상학 교재와 실험 기자재의 선정 및 개발
3. 기타 이 위원회에서 필요하다고 인정되는 사항

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집한다. 소위원회 위원장은 필요에 따라 소위원회를 소집한다. 위원회와 소위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1994년 4월 29일부터 유효하다.

제 8 장 국제협력위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제 35조에 따라 학회의 국제적 협력 및 교류를 위한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원장 1인, 위원 10-15인으로 구성되며 위원장은 간사를 둘 수 있다. 필요에 따라 위원을 장으로 하는 소위원회를 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 이 위원회는 다음 사항을 수행한다.
1. 국제협력 및 교류에 관한 사항
2. 국제학술대회 개최에 필요한 사항
3. 국제학술기금 운용에 관한 사항
4. 기타 이 위원회가 필요하다고 인정되는 사항

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장과 소위원회 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집한다. 위원회와 소위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1999년 10월 28일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 2010년 10월 14일부터 유효하다.

제 9 장 기상산업위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제4조와 제35조에 따라 기상학회와 산업체간의 유기적인 협조활동 강화를 위한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원장 1인, 위원 5-10인으로 구성되며, 위원장은 간사를 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 이 위원회는 다음 사항을 관장한다.
1. 학회와 산업체 상호간의 협조에 관한 사항
2. 기상학의 산업체 보급에 관한 사항
3. 학회 예산 증대를 위한 산업체 협조에 관한 사항
4. 기타 이 위원회에서 필요하다고 인정되는 사항

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집하고, 위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. 이 세칙은 2008년 4월 25일부터 유효하다.

제 10 장 발전기획위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제1조와 제4조 및 제35조에 따라 한국기상학회의 비전과 중ㆍ장기 목표설정 및 발전전략수립 등을 위한 사항들을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (구성) 이 위원회는 위원장 1인, 위원 15인 이내로 구성되며, 위원장은 간사를 둘 수 있다. 필요에 따라 위원을 장으로 하는 소위원회를 둘 수 있다.

제 3 조 (직무) 이 위원회는 다음 사항을 관장한다.
1. 한국기상학회 중ㆍ장기 발전 계획 수립
2. 학술대회 개최 방법 및 학회 운영에 관한 사항
3. 기상분야 신진 과학자 또는 학문후속세대 지원방안에 관한 사항
4. 기타 이 위원회에서 필요하다고 인정되는 사항

제 4 조 (임기) 위원장과 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집하고, 위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부 칙
1. 이 세칙은 2008년 4월 25일부터 유효하다.

제 11 장 윤리헌장

제 1 조 (목적) 학회와 회원의 윤리성을 고양하고자 한국기상학회 윤리헌장을 선포한다.

제 12장 윤리위원회

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제 35조에 따라 한국기상학회와 회원의 윤리성에 관한 사항을 정하는 것을 목적으로 한다.
제 2 조 (구성) 윤리위원회는 10인 이내의 위원으로 구성하며 그 중 1인을 위원장으로 한다.

제 3 조 (직무) 윤리위원회는 윤리헌장 및 연구윤리 위반 여부를 심의한다.

제 4 조 (임기) 위원의 임기는 학회 임원의 임기와 같다.

제 5 조 (회의 및 의결) 위원장은 필요에 따라 위원회를 소집하고, 위원회의 의결은 정관의 의결 기준에 따른다.

부칙
1. (시행일) 이 세칙은 2009년 5월 1일부터 시행한다.

제 13 장 한국기상학회상

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제 35조에 따라 한국기상학회상(이하 학회상)에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (종류) 학회상은 공로상과 학술상으로 한다. 학술상에는 운재학술상, 송천학술상, 월봉학술상, 묵산학술상, 젊은대기과학자상, 우수학위논문상을 둔다.

제 3 조 (수상 자격)
1. 공로상 : 한국기상학회 회원 또는 비회원으로써 학회 발전에 뚜렷한 공헌이 있는 사람 또는 단체
2. 운재학술상 : 한국기상학회 회원으로 20년 이상 기상분야의 연구, 교육, 국제교류, 산학연협력 등에서 학술적 공헌이 큰 사람
3. 송천학술상 : 한국기상학회 회원으로 최근 5년 이내에 국내ㆍ외의 유명 학술지에 대기역학, 기후분야의 우수한 논문을 게재한 사람
4. 월봉학술상 : 한국기상학회 회원으로 최근 5년 이내에 국내ㆍ외의 유명 학술지에 대기물리, 환경 및 응용기상 분야의 우수한 논문을 게재한 사람
5. 묵산학술상 : 한국기상학회 회원으로 예보기술분야에 학술적 공적이 큰 사람
6. 젊은대기과학자상 : 한국기상학회 회원으로 대기관련 박사학위 취득 후 5년 이내 관련분야에서 대기과학자로 활동한 업적이 큰 사람
7. 우수학위논문상 : 한국기상학회 회원으로 국내 대학의 박사 학위 논문을 국내ㆍ외의 유명 학술지에 우수 논문으로 게재한 사람

제 4 조 (수상자 선정 및 보고)
1. 포상소위원회에서 수상자에 대한 공적자료의 검토를 거쳐 1차로 후보자를 추천한 후 포상위원회에서 최종적으로 수상자를 선정한다. 단, 학술위원장은 포상소위원장이 되며, 학술분과장은 포상소위원이 되고, 포상소위원장과 총무이사는 포상위원회 간사가 된다.
2. 포상위원회는 수상자가 선정되면 이사회에 필히 보고한다.

제 5 조(시기) 학회상은 정기 총회에서 학회장이 시상함을 원칙으로 한다.

제 6 조(내용) 학회상은 상장 또는 상패와 부상으로 한다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1998년 12월 29일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 2000년 10월 26일부터 유효하다.
3. (시행일) 이 세칙은 2004년 3월 26일부터 유효하다.
4. (시행일) 이 세칙은 2008년 4월 25일부터 유효하다.
5. (시행일) 이 세칙은 2010년 10월 14일부터 유효하다

제 14 장 한국기상학회 인증제

제 1 조 (목적) 이 세칙은 정관 제 35조에 따라 대국민 서비스의 질을 향상시키고 기상사업의 발전을 위하여 기상전문가의 한국기상학회 인증(이하 인증) 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제 2 조 (종류) 인증은 "갑"과 "을"을 구분한다.

제 3 조 (자격) 심사대상의 시본 자격은 다음과 같다.
1. 인증 "갑" : 정규 대학의 기상학 관련 석사 학위 또는 기상 업무 경력 7년 이상에 해당 하는 경력이 있는 사람
2. 인증 "을" : 정규 대학의 기상학 관련 학사 학위 또는 기상 업무 경력 4년 이상에 해당 하는 경력이 있는 사람

제 4 조 (인증 대상의 결정)
1. 학회장이 신청자를 심사하고 인증 자격을 정하여 이사회에 제출한다.
2. 이사회의 승인을 받아 결정한다.

제 5 조 (내용) 인증은 인증서와 패로 한다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 1999년 10월 28일부터 유효하다.

제 15 장 사무국 직원 복무, 인건비 및 퇴직금

제 1 조 (목적)이 규정은 사단법인 한국기상학회 정관 34조 (상근 직원 정수 및 보수)와 관 련된 사항으로 본 학회업무의 원활한 추진을 위하여 사무국 직원에 대한 제 규정을 정함을 목적으로 한다.

제 2 조 (복무)
1. 상근직원의 채용은 최초 임용 시 2년 고용 계약하고 추가근무는 1년 단위로 계약에 의 해 연장한다.
2. 사무국직원의 복무에 관련한 규정사항은 일반 공무원의 관행에 준한다.

제 3 조 (담당업무)
1. 회원 관리
2. 학술지 발간ㆍ배포 및 관리
3. 각종 회비 징수 및 관리
4. 학술연구용역 사업추진 및 관리
5. 유관기관과의 업무협의 및 수행
6. 업무 홍보 및 자료 관리(홈페이지 관리)
7. 각종회의ㆍ행사 준비 및 관리
8. 기타

제 4 조 (인건비) 인건비는 연봉제로 계약하며 매월 연봉의 12분의 1씩 지급하며, 퇴직금은 계약 종료 시 지급한다.

제 5 조 (기타) 이 규정의 시행에 필요한 사항은 회장이 정하며, 본 규정에 명시되지 아니한 중요한 사항은 본 이사회의 결정에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세칙은 2005년 4월 29일부터 유효하다.

제 16 장 회장(이사장) 선출

제 1 조 (목적)이 규정은 한국기상학회 정관 제10조 (임원의 선임)에 관한 사항으로 특히 회장의 선임을 공정하고 효율적으로 추진하기 위하여 이 규정을 제정한다.

제 2 조 (입후보자의 자격)
본 학회 회장에 입후보하고자 하는 자는 본 학회 정회원으로서 재적 평의원의 10분의 1 이상의 추천을 받아 입후보할 수 있다.

제 3 조 (입후보자의 등록)
1. 입후보자는 가을 학회 평의원회 개최 10일 전까지 본 학회 사무국에 직접 또는 우편을 통해 등록해야한다.
2. 우편등록의 경우 평의원회 개최10일전까지 우체국 소인된 것을 인정한다.

제 4 조 (선출방법)
1. 평의원회에서 입후보자 중 평의원회 출석의원 과반수이상 득표자로 한다.
2. 만일 과반수이상 득표자가 없을 경우 다득표자 2인 만을 대상으로 2차 투표를 한다.
3. 입후보자가 없을 경우 가을 평의원회에서 재적평의원의 5분의 1이상의 추천과 평의원회 참석의원 과반수이상의 신임을 얻어 선출한다.
4. 회장 선출 후 감사를 비롯한 다른 임원을 평의원회 참석의원 과반수이상의 득표로 선출한다.
5. 평의원회에서 선출된 회장 및 임원 등은 총회에 보고한다.

제 5 조 (임기의 시작 및 종료) 새로 선출된 회장 등 임원의 임기시작은 그 다음해 1월 1일, 임기의 종료는 임기 개시 년도 익년 12월 31일로 한다.

제 6 조 (기타) 본 규정에 명시되지 아니한 중요사항은 본회 이사회의 결정에 따른다.

부 칙
1. (시행일) 이 세직은 2001년 5월 1일부터 유효하다.
2. (시행일) 이 세칙은 2001년 12월 15일부터 유효하다.
3.(경과규정) 이 세칙을 개정할 당시의 재임 중인 회장 등 임원의 임기는 2001년 12월 31일에 종료하는 것으로 한다.